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与弱矩阵式组织方式相比,强矩阵式组织的主要特点是()。

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  • 【名词&注释】

    主导地位(leading position)、管理水平、职能部门(functional department)、决定权(decided power)、主要特点(main features)、工作需要(work needs)、两个方面(two sides)、计划任务(scheming task)、项目人力资源管理(project human resource management)、充分调动(fully mobilize)

  • [单选题]与弱矩阵式组织方式相比,强矩阵式组织的主要特点是()。

  • A. A.企业管理水平高
    B. B.专业职能性支持体系完善
    C. C.项目部具有最终决定权
    D. D.项目团队成员是全职成员

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  • 学习资料:
  • [单选题]下列项目管理组织方式中,项目部虽需接受上级组织职能部门的指导,但本身仍处于项目管理主导地位的是()。
  • A. A.职能式组织
    B. B.项目式组织
    C. C.强矩阵式组织
    D. D.弱矩阵式组织

  • [单选题]某企业需要对某生产设备进行技术改造,这项工作专业性强、涉及范围小、工期短,其采用的项目管理组织是()组织。
  • A. A.项目式
    B. B.职能式
    C. C.矩阵式
    D. D.组合式

  • [单选题]项目人力资源管理(project human resource management)包括外在因素的管理和内在因素的管理两个方面(two sides)。下列工作内容中,属于内在因素管理的是()。
  • A. A.调动和发挥人的主观能动性,做到人尽其用
    B. B.制订组织规划,明确项目成员分工
    C. C.合理调配人力资源,满足项目工作需要
    D. D.将项目归类成组,采用项目群管理方式

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