对劳动力供给模型修正的三种理论不包括()。

【名词&注释】

主导地位(leading position)、管理者、劳动力(labor)、劳动效率(labour efficiency)、人力资源管理制度(human resource management system)

[单选题]对劳动力供给模型修正的三种理论不包括()。

A. 保留工资理论
B. 劳动力成本理论
C. 岗位竞争理论
D. 效率工资理论

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学习资料：

[单选题]在企业整个人力资源战略中。薪酬战略既可以处于主导地位。马可以成为企业人力资源管理制度^{(human resource management system)}变革的()。

A. 方式
B. 指导
C. 诱因
D. 因素

[单选题]对劳动力需求模型修正的三种理论不包括()。

A. 薪酬差异理论
B. 劳动效率理论
C. 效率工资理论
D. 信号工资理论

[单选题]下列选项中，不属于管理者面谈实施技巧的是：（）

A. 让员工开口
B. 辅导面谈
C. 探讨薪酬问题
D. 面谈总结

[单选题]进行绩效面谈时，“开场三步曲”的内容不包括：（）

A. 欢迎、放松
B. 辅导面谈
C. 回顾面谈内容
D. 再次调整心态

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