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工伤认定的主体不包括()。

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  • 【名词&注释】

    经济补偿金(economic compensation)、消防安全管理制度、操作规程。、基本养老保险制度(basic pension insurance system)、工资总额(gross payroll)、技术工人(skilled worker)、企业职工基本养老保险、基本工资(basic wage)、基本养老保险个人账户、项目经理部(project manager department)

  • [填空题]工伤认定的主体不包括()。

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  • [多选题]下列选项中,属于项目经理职责的是()。
  • A. A、调配和管理机械设备
    B. B、编制项目管理目标任务书
    C. C、制定内部计酬办法
    D. D、决定授权范围内的项目资金的投入和使用
    E. E、与项目部人员签订劳动合同

  • [单选题]《建设工程安全生产管理条例》规定,()应当在施工现场建立消防安全责任制度,确定消防安全责任人,制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程。
  • A. 建设单位
    B. 勘察单位
    C. 施工单位
    D. 设计单位

  • [单选题]砌筑作业一级分包企业具有初级上砖瓦、抹灰技术工人不少于()人。
  • A. 50
    B. 30
    C. 60
    D. 40

  • [单选题]()入场前应与项目经理部(project manager department)签订“分包施工合同”。
  • A. 总包单位
    B. 分包单位
    C. 劳务公司
    D. 工程部

  • [单选题]2006年一月一日起《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》规定,按本人缴费工资的()的数额为职工建立基本养老保险个人账户。
  • A. 12%
    B. 11%
    C. 14%
    D. 15%

  • [单选题]职工工资总额的计算原则应以()为依据。
  • A. A.上交利税
    B. B.直接支付给职工的全部劳动报酬
    C. C.上交利税以及直接支付给职工的全部劳动报酬
    D. D.企业工资总额

  • [单选题]乙2011年4月入职现在的公司,与公司签订的劳动合同于2014年4月30日到期,公司告知乙将不再续订劳动合同,同意支付乙经济补偿金。乙的工资由两部分构成,基本工资(basic wage)4000元,从2013年6月至2014年3月,每月加班工资为1000元,公司说经济补偿按照4000元计算。请根据背景材料回答下列问题:请问加班工资应不应该作为经济补偿金的计算基数吗()
  • A. 应该
    B. 不应该
    C. 50%部分计入
    D. 80%部分计入

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