企业培训开发规划系统包括（），选定师资教材课件，（），设施设

【名词&注释】

资源配置(resource allocation)、多样性(diversity)、人际关系(interpersonal relationship)、组织机构(organization)、规划系统、本职工作(appointed task)、基本技能(basic skills)、方式方法、资格证书(qualification certificate)、国家规定

[填空题]企业培训开发规划系统包括（），选定师资教材课件，（），设施设备资源配置和时空方式方法选择。

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]适用于晋升前人际关系训练的培训方法是（）。

A. A、拓展训练
B. B、特别任务法
C. C、管理者训练
D. D、敏感性训练法

[单选题]培训是给新雇员或现有雇员传授其完成本职工作所必需的（）的过程。

A. A、基本技能^{(basic skills)}
B. B、一般技能
C. C、特殊技能
D. D、常用技能

[单选题]在国家规定实行“资格准入”的岗位上工作的员工，（）方可上岗，执行岗位待遇。

A. 在规定的期限内，应取得相应的职业资格证书^{(qualification certificate)}
B. 在规定的期限内，应取得相应的证书
C. 取得相应的职业资格证书^{(qualification certificate)}
D. 取得相应的格证书

[多选题]在制定培训规划时，必须保证培训规划的（）。

A. 普遍性
B. 有效性
C. 标准化
D. 多样性
E. 系统性

本文链接：https://www.51bdks.net/show/dwn3d4.html