【名词&注释】
质量标准(quality standard)、生产过程(production process)、多种多样(infinite branch variety)、部门经理(department manager)、信用等级评定(credit rank evaluation)、挑战性的工作(challenge work)、管理部门、提供优质服务(provide good service)、客户信用等级(customer credit rating)、人事部经理(personnel manager)
[单选题]客户信用等级(customer credit rating)评定工作由资信管理部门牵头,财务、业务等部门负责人参加,同时被邀请参加的还有()。
A. 企业客户
B. 新闻媒体
C. 银行顾问
D. 法律顾问
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学习资料:
[单选题]饭店人力资源部招聘员工形式多种多样,适用于招聘高层管理人员,如餐饮部经理、行政总厨师长的的招聘形式是()。
A. 超员招聘
B. 缺员招聘
C. 等员招聘
D. 内部招聘
[单选题]饭店招聘员工时,对经面试筛选后的人员,审核其资料的真实性,经确认后,将考核通过的人员材料提交,审批人是()。
A. 总经理
B. 副总经理
C. 部门经理
D. 人事部经理(personnel manager)
[单选题]员工考核有很多内容,员工的工作效率及效果,包括员工完成工作的数量、质量、效率及为企业所作的贡献属于考核内容的()。
A. 德
B. 能
C. 勤
D. 绩
[单选题]下班前,负责其他关闭能源阀门及开关,负责检查火种是否已经全部熄灭的是()。
A. 厨师
B. 厨师长
C. 保安
D. 专人
[单选题]直接关系着客人满意度,又是餐饮业提供优质服务(provide good service)基本点的是()。
A. 职业道德
B. 礼节礼貌
C. 安全卫生
D. 服务技能
[单选题]更能考验厨师的经验与技术,并对厨师的技艺提出更高要求的餐饮生产的特点是()。
A. 产品生产过程环节多
B. 原料及产品容易变质
C. 生产量难以预测
D. 生产过程时间短
[单选题]根据服务质量管理的结果,对照餐饮服务质量标准,找出质量差异原因,提出改进措施,这些属于()。
A. 事前质量控制
B. 过程质量控制
C. 事中质量控制
D. 事后质量控制
[单选题]需要激励是管理者根据员工的不同需要,进行相应的激励,授予其责任和权力,安排挑战性的工作,让其获得成就与荣誉感,适用于()。
A. 追求归属需要的员工
B. 追求安全和保险需要的员工
C. 追求自我实现的员工
D. 追求自尊的员工
[单选题]加强对生产流程的管理,控制原料成本,减少费用开支是餐饮部属下某部门的职责,此部门是()。
A. 餐厅部
B. 厨房部
C. 宴会部
D. 管事部
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