必典考网

按照经济学家的经验数据估算,达到了充分就业,失业率一般控制在

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 287
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    充分就业(full employment)、健康状况(health status)、西方国家(western countries)、文化程度(education level)、劳动合同(labor contract)、基本技能(basic skills)、经济学家(economist)、工资制度(wage system)、世界各国(world)、透明性原则(transparency principle)

  • [单选题]按照经济学家(economist)的经验数据估算,达到了充分就业,失业率一般控制在()。

  • A. 2-3%
    B. 3-4%
    C. 4-5%
    D. 10-15%

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]()是世界各国(world)工人的社会保障体系比较完整的福利国家的典型。在西方国家素有“福利国家的橱窗”、“第三条道路的楷模”之誉。
  • A. 英国
    B. 美国
    C. 瑞士
    D. 瑞典

  • [单选题]企业在接受劳动者报名后,就要组织有关人员对参与竞争的劳动者进行健康状况、文化程度、基本技能、受雇历史等情况的全面考核。这是订立劳动合同的()阶段。
  • A. 劳动者自愿报名
    B. 企业公布招工或招聘简章
    C. 企业对劳动者进行全面考核
    D. 企业提出劳动合同草案

  • [单选题]绩效考评的首要程序是()。
  • A. 确定绩效考评标准
    B. 制定计划
    C. 分析评价
    D. 绩效考评反馈与结果运用

  • [单选题]个人生活消费的来源,即个人对于社会上存在()的经济支配权的获得。
  • A. A、产品
    B. B、劳务
    C. C、产品和劳务
    D. D、资本

  • [单选题]()是指根据档案记载的事实,了解一个人的成长历程和工作业绩,从而对其素质状况进行推测的一种评价方法。
  • A. A、申请表法
    B. B、民意测验法
    C. C、履历分析法
    D. D、观察评定法

  • [单选题]下面哪种工资制度(wage system)不符合薪酬的透明性原则(transparency principle)()。
  • A. A、等级工资制
    B. B、提成工资制
    C. C、谈判工资制
    D. D、岗位薪点工资制

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/dnxze4.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号