目标的制定要坚持关键性原则。

【名词&注释】

人事管理(personnel management)、内容丰富(rich contents)、决策层(decision level)、关键性原则

[判断题]目标的制定要坚持关键性原则。

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学习资料：

[单选题]由人本原理引出的两条二级原理包括集体协作原理和（）原理。

A. 个体能力开发原理
B. 异途同归原理
C. 放大原理
D. 系统原理

[单选题]以下（）属于人事管理的特征。

A. 管理地位处决策层
B. 部门性质为生产与效益部门
C. 多为被动反应
D. 管理内容丰富

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