【名词&注释】
人力资源管理(human resource management)、职能部门(functional department)、提高认识(deepen understanding)、战略方针(strategic policy)、比例关系(proportion relation)、产品销售收入(sales income)、劳动成果(labour effectiveness)、年销售收入、资料完整(complete data)、各个方面(every aspect)
[单选题]某企业2010年生产总值为140万元,产品销售收入为119万元,产品销售成本为86万元,产品销售利润为21.29万元。根据上述资料回答下列问题。
A. D
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学习资料:
[单选题]()是制订和实施经营战略的指导思想,贯穿于企业经营战略工作的各个方面(every aspect)。
A. 战略目标
B. 战略方针
C. 战略思想
D. 战略措施
[单选题]()反映劳动者的劳动成果(labour effectiveness)与劳动消耗量之间的比例关系。
A. 劳动生产率
B. 劳动力利用率
C. 劳动力出勤率
D. 劳动力占用量
[多选题]改善中小企业财务管理的思路有()。
A. 优化资本结构
B. 优化资产结构
C. 提高监督效率
D. 优化财务结构
E. 加强财会队伍建设
[多选题]人力资源管理的基本功能有()。
A. 计划
B. 整合
C. 奖酬
D. 调控
E. 开发
[多选题]劳动力配备情况分析的内容主要有()。
A. 分析劳动力配备数量与生产对劳动力需要量的满足程度
B. 分析劳动力配备的合理性和潜力
C. 分析各类人员构成及其变动情况
D. 分析劳动力出勤率
E. 分析劳动生产率
[单选题]某国有农场有土地48000亩,其中,耕地43000亩,1999年农场播种粮、豆、油、菜等作物52000亩,其中,粮豆播种面积为43000亩,粮豆播种面积中间套作为28000亩。由于土地条件较好,大部分都可以灌溉。1999年粮豆总产2279万公斤,为该场历史上最好的丰收年,使农场盈利比上年翻了一番。请根据上述资料回答下列问题:
A. C
[单选题]某企业2010~2011年销售收入及流动资金的占用情况如表10-1所示。根据上述资料回答以下问题。
A. B
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