对“经济人”假设的传统观点进行了综合概括，称之为X理论，其主要

【名词&注释】

信息量(information)、保障机制(guarantee mechanism)、以人为本(human-oriented)、人际关系(interpersonal relationship)、共同发展(common development)、管理机制、劳动者(laborer)、生产劳动(productive labor)、经济关系(economic relations)、“经济人”假设

[多选题]对“经济人”假设的传统观点进行了综合概括，称之为X理论，其主要内容为（）。

A. 人天生懒惰，厌恶工作，
B. 一般人都有雄心大志
C. 人生来以自我为中心
D. 人缺乏理性
E. 一般人都是为了安全需要而参加工作

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[多选题]人本管理原则包括（）。

A. A．人的管理第一
B. B．和谐的人际关系
C. C．员工和组织共同发展
D. D．满足社会需要
E. E．构建以人为中心的组织形态

[单选题]研究表明，在人的素质表现的总信息量中，言辞占（）。

A. A、7%
B. B、38%
C. C、55%
D. D、60%

[单选题]下列对人力资本的理解不正确的是（）。

A. 人力资本是活的资本
B. 人力资本凝结于劳动者^(laborer)体内
C. 人力资本是有形资本
D. 人力资本内含一定经济关系^{(economic relations)}

[多选题]（）属于人本管理机制。

A. 动力机制
B. 压力机制
C. 约束机制
D. 保障机制
E. 选择机制

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