美国早期科学管理研究工作者哈林顿•埃莫森提出了提高效率的12条

【名词&注释】

提高效率(improve efficiency)、领导者(leader)、外向型(export-oriented)、主要任务(major task)、管理科学理论、本世纪(this century)、哈林顿(harrington)、科学管理研究(scientific management research)、现代管理论、松下电器公司

[多选题]美国早期科学管理研究^{(scientific management research)}工作者哈林顿^(harrington)•埃莫森提出了提高效率的12条原则，包括（）

A. A、公平
B. B、条件标准化
C. C、奖励效率
D. D、注意局部和整体的关系
E. E、严守规章

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[单选题]社会技术系统学派认为管理人员的主要任务之一就是协调社会合作系统与（）

A. A、信息系统
B. B、管理系统
C. C、技术系统
D. D、组织系统

[单选题]在“管理科学理论”中，首先提出“系统分析”概念的是（）

A. 日本松下电器公司
B. 德国西门子公司
C. 美国兰德公司
D. 美国通用公司

[单选题]马基雅维利的两类型领导者是指（）

A. 自然或天生型、后天获得型
B. 自然或天生型
C. 聪明和后天获得型
D. 内向和外向型

[单选题]现代管理论阶段始于（）

A. 本世纪60年代
B. 本世纪30年代
C. 19世纪末
D. 20世纪初

[多选题]创立和发展古典管理理论的人物有（）

A. 泰罗
B. 法约尔
C. 韦伯
D. 古利克
E. 厄威克

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