2022第一章组织激励题库冲刺密卷案例分析题答案(05.21)

1. [单选题]在马斯洛的需要层次理论^{(maslow s theory of need levels)}中，发挥个人潜能的需要属于（）。

A. 生理需要
B. 尊重的需要
C. 归属和爱的需要
D. 自我实现的需要

2. [多选题]改变对投入或产出的知觉可以恢复公平，主要包括（）。

A. 改变对自己的知觉，感到报酬过度的员工可以认为自己的工作量更大，工作难度更高，工作更快
B. 改变对对照者的知觉，例如感到报酬不足的员工认为参照者比原先想象得要好一些
C. 认为原先的对照者过于特殊，重新选择一个自己认为合适的对照者
D. 换岗
E. 辞职

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