为定义项目人力资源的需求，项目经理应该首先需要：（）

【名词&注释】

因特网(internet)、项目经理(project manager)、利润率(profit rate)、进度表(progress chart)、不感兴趣(their employees)、专门技术(expertise)

[单选题]为定义项目人力资源的需求，项目经理应该首先需要：（）

A. A、组织图
B. B、职责分配矩阵
C. C、工作分解结构
D. D、资源分解进度表

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[单选题]一家公司没有使用因特网专门技术^(expertise)，因此它决定与外部供应商签约，创建其网页。潜在的供应商应以何种方式向客户公司报价？（）

A. 为估算的工程费用加上利润率
B. 以低于供应商对该工程的估算投标，并在获得项目之后为其他工程收费
C. 加大工程成本，以确保供应商赢利
D. 为了赢得项目而将工程投标压得过低，然后在下一项目上多收费

[单选题]在向干系人提交项目管理计划时，项目经理注意到其中一名几乎没有组织权利的干系人表现出不感兴趣^{(their employees)}。项目经理应使用什么方法来管理该干系人？（）

A. 监察该干系人。
B. 密切管理该干系人。
C. 保持让该干系人满意。
D. 保持让该干系人获得通知。

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