必典考网

2022初级人力资源管理题库第十一章工资与就业题库试题案例分析题答案(10.08)

来源: 必典考网    发布:2022-10-08     [手机版]    
  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 643次
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机

导读

必典考网发布2022初级人力资源管理题库第十一章工资与就业题库试题案例分析题答案(10.08),更多第十一章工资与就业题库的答案解析请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]对长期处于噪音环境下的纺织女工应给予()工资差别。

A. 竞争性
B. 技能性
C. 补偿性
D. 垄断性(monopolistic)


2. [单选题]下列不是产生摩擦性失业的原因有()。

A. 劳动力市场的动态属性
B. 产业结构的调整
C. 求职者与有职位空缺的雇主之间相互搜寻需要时间
D. 信息的不完善性


  • 查看答案&解析 查看所有试题

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/d6pqpx.html

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号