根据有关法律的规定，在集体协商中，职工民主推举的谈判代表，须

【名词&注释】

工作时间(working time)、《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、用人单位(employing unit)、财政部门(financial department)、特种行业(special trades)、行政部门(administrative department)、未经许可(without permission)、事故责任(accident liability)、专项集体合同(dedicated collective contract)、临时性工作

[单选题]根据有关法律的规定，在集体协商中，职工民主推举的谈判代表，须得到（）以上职工的同意。

A. 五分之一
B. 四分之一
C. 三分之一
D. 半数

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]最低工资标准由省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门会同（）。

A. A、工会、企业家协会研究确定
B. B、工会、企业家协会、财政部门研究确定
C. C、财政部门、工会研究确定
D. D、财政部门、工会、劳动监察机关研究确定

[单选题]如果劳动者未经培训即上岗从事特种行业工作而发生事故的，事故责任^{(accident liability)}由（）承担。

A. 劳动行政管理部门
B. 劳动者
C. 用人单位
D. 视具体情况由三方分担

[多选题]下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的是（）。

A. 用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或专项集体合同^{(dedicated collective contract)}无法履行的
B. 因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同^{(dedicated collective contract)}无法履行或部分无法履行的
C. 集体合同或专项集体合同^{(dedicated collective contract)}约定的变更或解除条件出现的
D. 一方不履行合同，另一方催告后，仍不履行的

[多选题]关于劳务派遣的下列说法正确的是：（）

A. 经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可。经许可的，依法办理相应的公司登记
B. 劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，与用工单位订立劳务派遣协议
C. 劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施，其工作时间一般不超过6个月
D. 用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者

[多选题]依据《劳动合同法》，“劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。”对此理解错误的是（）。

A. 劳动者在同一用人单位连续性工作，不能间断或累计
B. 劳动者在同一用人单位连续性工作，不能累计，但允许短时间的中断
C. 连续工作满易0年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限
D. 连续工作满易0年的起始时间，应当自用人单位与劳动者订立书面劳动合同之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限

本文链接：https://www.51bdks.net/show/d3zyn9.html