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某企业因为要扩大规模,需要招聘销售人员和管理人员。根据历史数

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    随机性(randomness)、生产能力(production capacity)、价值观念(values)、线性相关(linear correlation)、偶然性(contingency)、销售额(sales volume)、销售员(sales representative)、历史数据分析(historical data analysis)

  • [单选题]某企业因为要扩大规模,需要招聘销售人员和管理人员。根据历史数据分析(historical data analysis)得知,销售人员数量y与销售额(sales volume)x(单位为万元)成线性相关关系y=a+bx,a、b分别是20,0.03。2013年该企业实现销售额(sales volume)1000万元,计划2014年实现销售额(sales volume)1500万元。通过往年数据统计得知,销售额(sales volume)每增加500万元,需要增加管理人员和销售员(sales representative)、客服人员共40名,新增人员中管理人员、销售人员、客服人员比例为1:6:3。根据以上资料,回答下列问题:

  • A. D

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  • 学习资料:
  • [单选题]在A-U过程创新模式中,()阶段属于产业发展的初期阶段,其产品创新和工艺创新都呈上升趋势。
  • A. 不稳定
    B. 稳定
    C. 衰退
    D. 过渡

  • [单选题]()决策具有极大的偶然性和随机性
  • A. 风险型
    B. 不确定型
    C. 战术决策
    D. 非程序型

  • [单选题]最早提出比较完整的行政组织体系理论而被称为“组织理论之父”的是()
  • A. 泰罗
    B. 法约尔
    C. 韦伯
    D. 梅奥

  • [多选题]培育企业核心竞争力应从哪几个方面着手()。
  • A. 知识技能的学习与积累
    B. 生产能力的提高
    C. 技术体系的完善
    D. 信息体系的培育
    E. 价值观念的更新

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