某副科级员工，岗位工资为3140元，现提职为正科级，调整后的岗位

【名词&注释】

群众工作(mass work)、劳动合同(labor contract)、违纪行为(infractionbehavior)、奖惩制度(system of rewards and penalties)、法律手段、经济手段(economic means)、劳动管理(labor management)、迟报统计资料、工资标准(wage standard)、统计调查对象(statistical respondents)

[单选题]某副科级员工，岗位工资为3140元，现提职为正科级，调整后的岗位工资标准^{(wage standard)}是（）元。

A. 3050
B. 3120
C. 3190
D. 3260

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学习资料：

[多选题]社会保险单位缴费基数的项目包括（）。

A. 工资
B. 奖金
C. 误餐费
D. 通讯补贴
E. 福利费
F. 出差补助

[单选题]企业施行奖惩制度，必须把（）同经济手段结合起来。

A. 行政手段
B. 法律手段
C. 群众工作
D. 思想政治工作

[单选题]离退休返聘人员与油田公司之间（）劳动关系。

A. 不存在
B. 存在
C. 应依法建立
D. 自用工之日起建立

[多选题]统计调查对象^{(statistical respondents)}中的单位屡次迟报统计资料，情节较重的，依据《统计违法违纪行为处分规定》对有关责任人员给予（）处分。

A. 警告、记过
B. 降级或者撤职
C. 开除
D. 记大过

[单选题]（）是罪犯劳动管理^{(labor management)}的首要指标

A. 质量
B. 安全
C. 均衡
D. 效率

[多选题]哪些是合同终止的法定情形（）

A. 女职工生产期
B. 劳动合同期满
C. 因工负伤正在医疗期
D. 劳动者死亡

[单选题]三方协商机制的主体中代表工人利益的是什么（）

A. 工会
B. 政府
C. 雇主组织
D. 雇主

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