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下列筹资方式中,( )的限制较少,各类企业都可以通过该种方

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  • 【名词&注释】

    技术装备(technical equipment)、管理方法、消费水平(consumption level)、六西格玛管理(six sigma management)、经济利益(economic interests)、银行贷款(bank loan)、工作岗位(working post)、双向选择(divergent selection)、银行借款(bank borrowing)、主观概率法(subjective probability method)

  • [单选题]下列筹资方式中,( )的限制较少,各类企业都可以通过该种方式获得资本。

  • A. 租赁筹资
    B. 发行债券
    C. 商业信用
    D. 银行借款(bank borrowing)

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  • 学习资料:
  • [单选题]在员工职业生涯的探索期阶段应采取的管理方法有( )。
  • A. 同化和匹配
    B. 同化和异化
    C. 异化和匹配
    D. 同化和配置

  • [多选题]下列各项属于定性研究方法的有( )。
  • A. 直线趋势外推法
    B. 集合意见法
    C. 德尔菲法
    D. 专家会议法
    E. 季节指数法

  • [单选题]某企业经常的捐助当地希望小学、福利院,进行社会公交活动,在当地良好的企业形象,也吸引了当地的青年才俊和各类人才加入,这体现了企业承担社会责任对企业的( )作用。
  • A. 增强顾客忠诚度
    B. 增强对人才的吸引力
    C. 减少招聘成本
    D. 改善监管环境

  • [单选题]产品存在不合理危险的原因,不包括( )。
  • A. 因产品设计的原因导致不合理危险
    B. 制造上的原因产生的不合理危险
    C. 因告知上的原因产生的不合理危险
    D. 因销售的原因产生的不合理危险

  • [单选题]工作分析是企业人力资源管理的一项核心基础职能,工作分析又称( )。
  • A. 职务分析
    B. 职位分析
    C. 职务描述
    D. 岗位描述

  • [单选题]按生产要素密集程度划分,投资大、技术装备程度较髙、劳动力比重小的企业属于( )。
  • A. 劳动密集型企业
    B. 设备密集型企业
    C. 资金密集型企业
    D. 知识密集型企业

  • [单选题]通常情况下,学习型组织的精神基础是( )。
  • A. 建立共同愿景
    B. 自我超越
    C. 团队学习
    D. 系统思考

  • [单选题]六西格玛管理工作程序DMAIC,其中D表示( )。
  • A. 界定
    B. 测量
    C. 分析
    D. 改进

  • [多选题]在企业会计要素中,资产的基本特征包括( )。
  • A. 资产是由企业将要发生的交易或者事项形成的
    B. 资产应为企业拥有或控制的资源
    C. 资产是所有者享有的经济利益
    D. 资产预期会给企业带来经济利益
    E. 资产是由企业过去的交易或者事项形成的

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