减少冲突的策略除了设置超级目标和运用托马斯的处理冲突的二维模

【名词&注释】

劳资关系(industrial relations)、颠覆性、托马斯(thomas)、竞争手段(competitive means)、强制手段(coercive measure)、不可避免(inevitable)、没有人(nobody)

[单选题]减少冲突的策略除了设置超级目标和运用托马斯的处理冲突的二维模式外，还可（）

A. 采用强制手段
B. 采用妥协手段
C. 采用竞争手段
D. 采用行政手段

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学习资料：

[单选题]如果没有人^(nobody)意识到冲突，人们普遍认为（）。

A. 劳资关系将会很好
B. 冲突是颠覆性的
C. 没有冲突
D. 冲突是不可避免^(inevitable)的
E. 冲突心理驱动而不是身体上

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