【名词&注释】
优缺点(advantages and disadvantages)、管理机制、决定权(decided power)、知识点(knowledge point)、相互信任(mutual trust)、不愿意(reluctant)、别出心裁、会议主持人(moderator)、一致同意(unanimous consent)、有没有
[单选题]获取优质信息可以提高工作的效率,优质信息具有的特点不包括()。
A. 正确的内容
B. 别出心裁的形式
C. 恰当的时间
D. 适度的费用
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[单选题]小刘脾气很差,在遇到冲突时,态度总是很强硬,不愿意妥协。她采取的这种处理冲突的方式是()。
A. 迁就
B. 回避
C. 对抗
D. 折中
[单选题]达成协议的过程存在一定的困难,关于达成协议中的困难,说法不正确的是()。
A. 由于取得一致同意(unanimous consent)比较费时,所以不需要赋予每个团队成员决定权
B. 最后作决定的人否决了他人的方案
C. 团队很难达成一致,因此推迟决定
D. 投票的方式能够减少作决策的时间,但会造成某些团队成员的不满
[单选题]达成协议有许多种方式,方式及其优缺点对应正确的是()。
A. 投票——减少作决策的时间
B. 投票——使每个团队成员都能满意
C. 一致同意(unanimous consent)——减少做决策的时间
D. 一致同意(unanimous consent)——损害部分团队成员的利益
[单选题]王总所在的团队中,成员之间互不信任。当遇到突发情况时,有的十分焦虑,有的表现得局促不安。这让他感觉到很头疼。据此,你认为此团队正处在()。
A. 波动阶段
B. 规范化阶段
C. 形成阶段
D. 成熟阶段
[单选题]小倪所在的团队要举行一个会议,但是会议主持人(moderator)并没有将会议的目的告诉大家,大家认为应该讨论一下该次会议的目的。你认为团队成员这样的做法是为了()。
A. 决定会议的时间
B. 决定会议有没有必要开
C. 决定会议的效果
D. 决定会议的方式
[单选题]小李在利用SWOT分析法进行自我评估时,发现自己做事缺乏恒心,这属于他的()。
A. 优势
B. 劣势
C. 机会
D. 威胁
[单选题]团队成员之间容易产生冲突,很有可能是下面哪一个原因?()
A. 团队成员之间不能相互信任
B. 团队成员个性太强
C. 团队成员素质低下
D. 管理机制不好
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