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淮北矿业“十二五”女职工提升素质建功立业工程保障措施有哪些()

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    “十二五”、建功立业、身体健康(physical health)、集团公司(group company)、家庭成员(family members)、有劳动能力、困难职工(workers struggling financially)、工会劳动保护监督、劳动保护监督检查、加强组织领导(strengthen organization leadership)

  • [多选题]淮北矿业“十二五”女职工提升素质建功立业工程保障措施有哪些()。

  • A. A、加强组织领导(strengthen organization leadership)
    B. B、保证资金需求
    C. C、做好考核表彰和成果推广
    D. D、加强阵地和师资库建设
    E. E、加强优秀女职工的培养选拔

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  • 学习资料:
  • [单选题]根据集团公司和矿井安全管理的制度要求,结合各班组的实际特点,各班组应研究制定()管理制度。
  • A. A、8项
    B. B、16项
    C. C、32项

  • [多选题]工会劳动保护监督检查委员会对发生的职工伤亡事故和职业病进行()。
  • A. A、研究
    B. B、分析
    C. C、总结教训
    D. D、提出建议

  • [多选题]在困难职工(workers struggling financially)档案中困难职工(workers struggling financially)的家庭成员认定标准是()。
  • A. 法定夫妻双方及其未结婚子女视为同一家庭成员
    B. 职工是独生子女的,父母无经济收入,父母应计入职工家庭人口
    C. 职工不是独生子女,父母无经济收入,按照子女人数共同抚养父母计算职工家庭人口
    D. 职工子女,凡已超过25周岁,身体健康.有劳动能力.是否就业都不计入职工家庭供养人口

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