必典考网

2022人力资源管理师(二级)题库第五章薪酬管理题库冲刺密卷专家解析(10.05)

来源: 必典考网    发布:2022-10-05     [手机版]    
  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1945次
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机

导读

必典考网发布2022人力资源管理师(二级)题库第五章薪酬管理题库冲刺密卷专家解析(10.05),更多第五章薪酬管理题库的答案解析请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。

1. [单选题]岗位评价要素的特征不包括()。

A. 共通性
B. 显著性
C. 可观察性
D. 可衡量性


2. [单选题]岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予()

A. “人岗相结合”
B. “对人不对岗”
C. “对岗不对人”
D. “人岗相分离”


  • 查看答案&解析 查看所有试题

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/9rdgv3.html

    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号