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对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督、检查,并对违法行为

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    个人隐私(personal privacy)、职业指导(vocational guidance)、用人单位(employing unit)、不一致(inconsistency)、劳务输出(service export)、采取措施(take measures)、违法行为(illegal activities)、第一产业(primary industry)、决定性作用(decisive role)、团体指导者

  • [单选题]对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督、检查,并对违法行为(illegal activities)予以处罚的是()

  • A. 劳动争议
    B. 劳动监察
    C. 劳动仲裁
    D. 劳动诉讼

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  • 学习资料:
  • [单选题]下面哪一项不属于第一产业(primary industry)?()
  • A. 采集和种植
    B. 狩猎和捕鱼
    C. 养殖和畜牧
    D. 农产品加工和运输

  • [单选题]在团体咨询的互动技术中,团体指导者采取措施促使团体成员共同参与的技术,称为()
  • A. 促动
    B. 联结
    C. 解释
    D. 鼓励

  • [单选题]员工对本单位的岗位用人设计与管理者意见不一致时,下列说法不妥的是:()
  • A. 认真核实情况,必要时通过查阅工作日志进行核对
    B. 要征求专家的意见
    C. 必要时可通过现场观察等方式进行核实
    D. 管理者的意见起决定性作用(decisive role)

  • [单选题]职业指导人员对跨地区劳动力流动就业进行指导时,下列说法不妥的是:()
  • A. 对劳动力需求地提供的用人信息,要通过不同渠道证实
    B. 要充分考虑劳务输出地区的劳动力供给情况是否满足输入方的要求X
    C. 因涉及个人隐私,学校要建立保密机制
    D. 对所建档案,学校应该建立统一管理制度

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