【名词&注释】
劳动合同(labor contract)、用人单位(employing unit)、人民调解委员会(people ' s mediation committee)、代扣代缴(deduct and pay for others)、工会主席(master workman)、法定代表人、主管部门(department in charge)、保险费用(insurance charge)、工作认真、集体合同规定(provisions on collective contract)
[多选题]根据《集体合同规定(provisions on collective contract)》,集体协商中企业方首席代表为()。
A. 由其法定代表人担任
B. 由其法定代表人指派
C. 由主管部门(department in charge)指派
D. 工会主席
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学习资料:
[单选题]1995年10月,谭某于烹饪学校毕业后,到盛大饭店作厨师。盛大饭店于11月和谭某签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年,试用期满进行考试,若考试不合格则延长试用期半年。饭店每月支付谭某工资1500元。谭某在试用期内工作认真,但由于缺少经验,半年后考试不合格,盛大饭店决定延长其试用期半年,并通知谭某,延长试用期期间,谭某的工资为原工资的50%,即750元。谭某认为这一决定没有道理,就找到饭店评理。饭店经理称:在延长试用期期间降低工资是本饭店多年的做法,对谭某不能搞特殊。有关本案中盛大饭店与谭某所签劳动合同的效力的下列评论,哪项是正确的?
A. 盛大饭店与谭某所签的该劳动合同无效
B. 盛大饭店与谭某所签的该劳动合同有效
C. 盛大饭店与谭某新签的该劳动合同部分无效
D. 以上评论都不正确
[单选题]人民调解委员会设主任1人,委员由()。
A. 3至7人组成
B. 3至9人组成
C. 5至7人组成
D. 5至9人组成
[多选题]用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有()。
A. 用人单位代扣代缴个人所得税
B. 用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用(insurance charge)
C. 法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
D. 应债权人请求代扣欠款
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