澳门《劳工法》确立的三项原则为（）

【名词&注释】

劳动合同(labor contract)、住房公积金(housing fund)、商业性(commercial)、社区卫生服务机构(community health service institutions)、保险业务(insurance business)、住房问题(housing problem)、营利性(for-profit)、劳工法(labour law)、失业保险金(unemployment insurance benefits)、统一化(unification)

[多选题]澳门《劳工法^{(labour law)}》确立的三项原则为（）

A. A、倾斜保护劳动者原则
B. B、平等原则
C. C、较有利原则
D. D、传统制度优先原则

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[单选题]失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起（）日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金^{(unemployment insurance benefits)}

A. 60
B. 30
C. 90
D. 10

[单选题]企业退休人员实行社会化管理服务，其养老金要实行（）发放

A. 货币化
B. 电子化
C. 统一化^{(unification)}
D. 社会化

[单选题]下列选项中，不属于社区卫生服务机构提供健康教育内容的是（）

A. A、实施疾病预防与控制
B. B、实施重点场所健康教育
C. C、帮助居民形成增进健康的行为方式
D. D、普及卫生健康常识

[多选题]劳动争议处理的自愿自主原则的含义包括（）

A. 自己决定是否提起劳动争议处理
B. 自主选择是否申请调解
C. 自主选择是否接受仲裁决定
D. 自主选择是否申请仲裁
E. 自己决定是否进行协商

[单选题]康复服务、养老服务属于（）层次的社会保障

A. A、经济保障
B. B、服务保障
C. C、精神保障
D. D、权益保障

[单选题]补充性住房计划是指企业在国家法定的住房公积金计划之外，建立的用于解决员工住房问题的计划，对于员工和企业均具有（）

A. A、自愿性的特点
B. B、强制性的特点
C. C、商业性的特点
D. D、营利性^(for-profit)的特点

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