管理方格图中，9.9型对应的是（）领导方式。

【名词&注释】

行为表现(behavioral expression)、公平理论(equity theory)、中庸之道(golden median)、提出问题(posing problems)、工资改革(wage reform)、征求意见(solicit opinions)、管理方格理论、统一体(unity)、管理方格图、乡村俱乐部

[单选题]管理方格图中，9.9型对应的是（）领导方式。

A. 任务型
B. 乡村俱乐部
C. 中庸之道型
D. 贫乏型
E. 团队型

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学习资料：

[单选题]依据领导生命周期理论，适合于低成熟度情况的领导方式是（）

A. 授权型领导
B. 参与型领导
C. 说服型领导
D. 命令型领导

[单选题]某商场决定进行工资改革，售货员的工资由原来的固定工资改为按其所完成的销售额的一定比例计提工资，从而达到激励员工的效果。这项改革利用了（）

A. 双因素理论
B. 期望理论
C. 公平理论
D. 强化理论

[单选题]以下是实际所观察到的某些领导的行为表现：①自行做出并宣布决策；②强行推销自己所做的决策；③做出决定并允许提出问题；④提出可修改的讨论计划；⑤提出问题、征求意见并作出决策；⑥规定界限但由集体作出决策；⑦允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这7种领导行为的最适当分类是（）

A. ①②属于专制式，③④⑤属于参与式，⑥⑦属于民主式。
B. ①属于专制式，②③④⑤属于民主式，⑥⑦属于放任式。
C. ①②属于专制式，③④⑤属于民主式，⑥⑦属于放任式。
D. ①②属于专制式，③⑤属于民主式，④⑥⑦属于放任式。

[多选题]领导方式的主要理论有（）。

A. 管理方格理论
B. 连续统一体^(unity)理论
C. 期望理论
D. 激励强化理论
E. 权变理论

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