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在下列()情况下,用人单位解除劳动合同必须支付经济补偿金

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  • 【名词&注释】

    社会福利(social welfare)、灵活多样(the flexible method)、用人单位(employing unit)、民政部门(civil affairs department)、工作岗位(working post)、经济补偿金(economic compensation)、基本养老保险个人账户、劳动者解除劳动合同(laborer discharging labor contracts)、基本信息库、严重困难(severe difficulties)

  • [多选题]在下列()情况下,用人单位解除劳动合同必须支付经济补偿金

  • A. 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
    B. 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
    C. 经与劳动者协商一致而解除劳动合同的
    D. 用人单位生产经营状况发生严重困难(severe difficulties)而裁减人员的

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  • 学习资料:
  • [单选题]一般情况下,劳动者解除劳动合同(laborer discharging labor contracts)()通知用人单位。
  • A. A、应当提前30日以书面方式
    B. B、应当提前30日以口前方式
    C. C、应当提前30日以电话方式
    D. D、无须

  • [单选题]我国公民的劳动权不包括()
  • A. 公民就业权
    B. 言论自由权
    C. 劳动者结社权
    D. 职工参与权

  • [单选题]按企业退休人员社会化管理服务工作的要求,街道要建立退休人员(),并实现微机管理;社区要建立退休人员基本信息表(卡、册)
  • A. A、基本信息库
    B. B、基本信息表
    C. C、花名册
    D. D、档案库

  • [单选题]从2000年开始,我国基本养老保险个人账户规模为本人缴费工资的()
  • A. A、3%
    B. B、6%
    C. C、8%
    D. D、11%

  • [多选题]在救灾工作的监督和管理中,省级民政部门应当做好如下各项工作()
  • A. 将每笔救灾应急款物的发放时间、去向用途、使用效果等情况登记、建档,以备查核
    B. 督促和检查地、县级各项救灾措施的落实
    C. 督促地(市)级民政部门在10日内将救灾应急款物下达到县级,并进行通报
    D. 救灾应急资金的管理,在救灾应急资金下达15日(以文件下达日期为准)后,通报各级分配和使用救灾应急资金情况。
    E. 督促和检查地(市)级救灾预案的实施情况

  • [单选题]我国的职工福利制度是在供给制和传统的计划经济体制下形成和发展起来的,其基本特征是:()
  • A. A、业有充分自主权
    B. B、企业办社会、福利项目多,形式单一
    C. C、实行纯粹福利分配
    D. D、福利项目灵活多样

  • [多选题]职业福利和社会福利两者之间存在着明显的区别,其中主要有()
  • A. A、性质不同
    B. B、目标不同
    C. C、目标不同
    D. D、系统性能不同
    E. E、内容不同

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