（）是将学员分成若干小组，参加各种户外的训练项目，然后在培训

【名词&注释】

劳动者(laborer)、体验式培训(experimental training)、用人单位(employing unit)、训练项目(training items)、培训师、体验式训练、具体规定(specific stipulations)、工作中的

[单选题]（）是将学员分成若干小组，参加各种户外的训练项目，然后在培训师的组织下进行分析总结，发现训练中的问题，并从中认识平时工作中的道理。

A. 参观访问
B. 工作轮换
C. 头脑风暴法
D. 户外体验式训练

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学习资料：

[单选题]劳动行政关系中的相对人主要是指（）。

A. 劳动者
B. 企业等用人单位
C. 劳动仲裁机构
D. 劳动者和用人单位

[单选题]团队建设的指导原则是指（）。

A. 职责明确
B. 任务清晰
C. 决策民主
D. 核心原则

[单选题]（）是对培训工作质与量的具体规定^{(specific stipulations)}，是衡量培训工作质量及其价值的依据。

A. 培训评价标准
B. 培训评价
C. 培训目标分析
D. 培训课程计划

[单选题]根据题目的难易程度，笔试测验可以分为（）。

A. 认知测验和一般测验
B. 特殊测验和一般测验
C. 速度测验和难度测验
D. 认知测验和人格测验

[单选题]体验式培训中，培训师一般只起到（）作用。

A. 领导
B. 安排
C. 辅助说明
D. 指挥

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