高级人力资源管理师（一级）题库2022人力资源规划理论知识题库模拟考试冲刺试题108

1. [单选题]科学管理是对所有公司或企业员工的一种彻底性的（）。

A. 行为革命
B. 思想革命
C. 科学管理革命
D. 精神革命

2. [单选题]一些专家采用的"人力资源策略"是在专指某种（）的提法。

A. 总体战略
B. 业务战略
C. 职能战略
D. 营销战略

3. [单选题]对于产权结构的表述不正确的是（）。

A. 产权结构的性质可以决定企业法人治理结构的性质
B. 产权结构也可以理解为企业所有者的结构
C. 产权结构就是企业股东的组成结构
D. 产权结构就是法人股东内部的结构

4. [单选题]产业链整合属于经营范围的（）。

A. 横向扩大
B. 纵向扩大
C. 混合扩大
D. 链状扩大

5. [单选题]关于智囊机构的表述，正确的一项是（）。

A. 规模大，经营业务繁重的企业必须设立智囊机构
B. 智囊机构和专业中心不能成为独立法人，依靠企业提供的资金发展
C. 只有必要时，企业才会根据实际情况^{(actual situation)}设立智囊机构和专业中心
D. 独立型企业集团不可再设立智囊机构

6. [单选题]下列属于服装设计公司的企业人力资本主要研究对象的是（）。

A. 员工的人生观
B. 员工的世界观
C. 员工的道德观
D. 员工的审美观

7. [多选题]对应于竞争策略，可以采取的人力资源策略有（）。

A. 技术策略
B. 吸引策略
C. 业务策略
D. 参与策略
E. 投资策略

8. [多选题]正确处理集团利益关系的原则有（）。

A. 互帮互助的原则
B. 等价交换的原则
C. 坚持共同协商，适当让步原则
D. 坚持集团整体利益^{(overall interests)}与成员企业利益相统一的原则
E. 平等互利的原则

9. [多选题]对于欧美型企业集团体制，母公司的主要职能有（）。

A. 生产、经营、计划的协调和控制
B. 组织管理与协调
C. 财务管理（不包括税后利润分配）
D. 投资的协调与控制
E. 子公司高级职员的聘任

10. [多选题]企业在设立专业中心或专业公司时，需要经过有关部门批准的有（）。

A. 人才培训中心
B. 科研开发中心^{(development center)}
C. 进出口贸易公司
D. 物资供应公司
E. 财务公司

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