管理学题库2022企业战略管理题库模拟系统109

1. [多选题]导致创业团队分裂的主要矛盾有（）。

A. 有些成员的能力不适应企业的发展
B. 团队思想没有统一，成员的经营理念与方式不一致
C. 团队成员的性格、个性、兴趣不合
D. 创立初期缺乏一个明确的利润分配方案
E. 企业经营失败

2. [多选题]对一家现存企业进行价值评估，决定价格的重要因素是（）。

A. 目前的所有者为企业付出了什么
B. 企业的账面价值
C. 企业收益的未来趋势
D. 近年企业的收益状况

3. [多选题]衡量小企业短期偿债能力的指标包括（）。

A. 资产负债率
B. 流动比率
C. 产权比率
D. 速动比率
E. 现金比率

4. [多选题]小企业社会责任的内容包括（）。

A. 保障员工权益的责任
B. 自然环境和社会生态保护的责任
C. 保护社会利益的责任
D. 保护债权人的责任
E. 保护消费者权益的责任

5. [单选题]如需查阅非部门的重要文件和有密级档案，须经集团公司（）或原形成档案的部门领导批准，方可借阅。

A. A、总裁办
B. B、人力资源部
C. C、副总裁
D. D、总裁

6. [单选题]如果在续约是或重新中标时，原项目管理处第一负责人职位或劳动关系发生变化，由分管领导裁定原负责人和新接手负责人的分配比例，服务项目拓展费用由项目管理处现场人员负责支付的项目开发奖调整为（），原项目管理人员为（）.

A. A、0.2%，0.4%
B. B、0.3%，0.6%
C. C、0.4%，0.8%
D. D、0.5%，0.9%

7. [多选题]公司对重大合同履行具体情况^{(concrete conditions)}评估分析，评估的内容一般包括：（）

A. A、合同方的履行情况
B. B、合同条款的完整合理性
C. C、合同方提供商品劳务情况
D. D、合同产生的风险收益情况
E. E、合同权责的划分情况

8. [多选题]关于员工的教育培训管理公司一般遵循的原则有（）

A. A、合理性原则
B. B、适用性原则^{(principle of applicability)}
C. C、系统性原则
D. D、实效性原则

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