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2022人力资源管理师(二级)题库第六章劳动关系管理题库试题案例分析题答案+解析(08.18)

来源: 必典考网    发布:2022-08-18     [手机版]    
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必典考网发布2022人力资源管理师(二级)题库第六章劳动关系管理题库试题案例分析题答案+解析(08.18),更多第六章劳动关系管理题库的答案解析请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。

1. [单选题]关于调解协议书表述正确的是()。

A. 调解协议书由双方当事人签名,经调解员签名后生效
B. 调解协议书经仲裁员签名并加盖调解委员会印章后生效
C. 仲裁委员会对程序和内容合法有效的调解协议出具调解书。
D. 调解协议书由仲裁员签名,加盖仲裁委员会印章后生效


2. [多选题]仲裁时效中止的事由包括()。(2014年新增)

A. 向对方当事人主张权利;
B. 不可抗力
C. 向有关部门请求权利救济
D. 对方当事人同意履行义务(performance obligation)
E. 有其他正当理由(justification)


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