企业发生的违约金支出应计入( )。

【名词&注释】

企业职工(enterprise staff)、应纳税所得额(taxable amount of income)、法定退休年龄、扣缴义务人(withholding agent)、职工工资(employee ' s salary)、可收回金额(recoverable amount)、不能成立(not right)、辅助生产部门(service production department)、公司股票(corporate stock)、破产法规(law of bankrupt)

[单选题]企业发生的违约金支出应计入( )。

A. 营业外支出
B. 销售费用
C. 其他业务成本
D. 财务费用

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[多选题] A公司2013～2014年发生下列投资业务： （1）2013年1月，取得B公司股票^{(corporate stock)}40万股准备长期持有，买价15元/股，占B公司有表决权股份的4%，另支付印花税等相关税费60000元，各种款项均通过银行支付。该股票不能上市交易，其公允价值不能可靠计量。 （2）2013年3月15日，B公司宣告发放2012年度现金股利0.3元/股，并于4月20日收到所发放的现金股利。 （3）2013年1月，购入C公司股票^{(corporate stock)}800万股，占C公司有表决权股份的40%，买价18元/股，另支付相关税费1000000元，各种款项均通过银行支付。2012年12月31日，C公司的所有者权益的账面价值为170000000元（与其公允价值不存在差异）。 （4）2013年4月，C公司宣告发放2012年度现金股利0.25元/股。 （5）2013年6月30日，A公司持有的B公司股票^{(corporate stock)}的现值为590000元，C公司股票^{(corporate stock)}的可收回金额为138000000元。 （6）2013年12月31日，A公司持有的B公司股票^{(corporate stock)}的现值为6000000元，C公司股票^{(corporate stock)}的可收回金额为132000000元。 （7）2013年度，B公司实现净利润2000000元，C公司发生净亏损4000000元。（8）2014年4月5日，A公司出售所持有的C公司全部股票，取得收入35000000元，款项已收回。 要求：根据上述资料，分析回答下列问题。

2013年4月，C公司宣告发放2006年现金股利，A公司应（ ）。

A. 不做会计处理
B. 借记"应收股利"2000000元
C. 贷记"长期股权投资"2000000元
D. 贷记"投资收益"2000000元

[单选题]将辅助生产费用首先在辅助生产部门^{(service production department)}内部之间进行分配，然后再分配给辅助生产车间以外的各受益单位，这种分配方法是( )。

A. 顺序分配法
B. 代数分配法
C. 直接分配法
D. 交互分配法

[多选题]符合条件的小型微利企业减按20%的税率征收企业所得税。对于工业企业小型微利企业的判断标准是（ ）。

A. 年度应纳税所得额不超过30万元
B. 从业人数不超过100人
C. 从业人数不超过80人
D. 资产总额不超过3000万元

[单选题]某公司将税务机关确定的应于2014年9月10日缴纳的税款20万元拖至9月20日缴纳，根据我国《税收征收管理法》的规定，税务机关依法加收该公司滞纳税款的滞纳金为（ ）元。

A. 100
B. 1000
C. 10000
D. 4000

[单选题]甲公司职工人数为300名，从2012年下半年起，由于生产经营发生严重困难，甲公司开始拖欠职工工资。 2013年1月，经债权人申请，法院依照企业破产法规^{(law of bankrupt)}定，裁定甲公司进行重整。初步拟定的重整方案决定裁减50名职工，不支付经济补偿。甲公司要求被裁减人员办理解除劳动合同手续时，遭到职工拒绝。后经公司再次研究，裁减人数修改为25人，并按有关法律规定向被裁减人员支付经济补偿。被确定裁减的职工苏某认为：自己为公司已连续工作10年，还有3年就应当退休了，不应当被裁减。公司认为其理由不能成立^{(not right)}。 2013年5月，甲公司经过重整，生产经营好转，决定重新向社会招聘职工。苏某得知后，要求在同等条件下被优先聘用。 要求：根据上述资料，分析回答下列小题。

用人单位不得解除劳动合同的情形之一是（ ）。

A. 在本单位连续工作满10年，且距法定退休年龄不足3年的
B. 在本单位连续工作满10年，且距法定退休年龄不足5年的
C. 在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足3年的
D. 在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的

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