2022资格考试人力资源历年考试试题(9R)

1. [多选题]人力资源管理制度规划的基本步骤包括（　　）

A. 调查人力资源管理制度的现状
B. 提出人力资源管理制度草案
C. 制定人力资源管理内容
D. 逐步修改调整、充实完善
E. 对制度效果反馈总结

2. [单选题]如果你在流水线上作业，对上一道和下一道程序上作业的同事，你会（　　）。

A. 督促上一道工序的同事快一点完成
B. 看下一道同事的完成情况，决定是否督促上一道同事
C. 上道完成了自己就接过来，完成后直接交给下一道
D. 按照自己的节奏完成任务^{(task-performing)}

3. [多选题]从企业整个生产过程来看，岗位的设计应当满足（　　）要求。

A. 不断提高^{(constant improvement)}工作效率
B. 提高服务与产出水平
C. 劳动分工更加合理
D. 工作环境进一步改善
E. 统一指挥分级管理

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