美国人类学家克拉克洪和斯乔贝克在《价值取向的变奏》一书中，提

【名词&注释】

适应能力(adaptability)、人与自然(man and nature)、主要原因(main cause)、分支机构(branch)、阿拉伯人(arabs)、沙特阿拉伯(saudi arabia)、克拉克洪(kluckhohn)、人类学家(anthropologist)、重要条件(important condition)、抑扬顿挫(cadence)

[单选题]美国人类学家^{(anthropologist)}克拉克洪^(kluckhohn)和斯乔贝克在《价值取向的变奏》一书中，提出了六大价值取向理论，下面哪个问题不是由这两位文化专家提出的（）

A. 人的时间观念
B. 对人性的看法
C. 男女的社会角色差异
D. 人与自然环境的关系

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学习资料：

[单选题]在沙特阿拉伯，一个从事商业工作的男性行政官恰当的送礼方式是（）。

A. 托一个男人把礼物送给妻子
B. 当面把礼物送给妻子中最宠爱的一个
C. 只送礼物给排行最长的妻子
D. 根本不送礼物给妻子

[单选题]就语音语调方面，盎格鲁·萨克森人说话（）.

A. 抑扬顿挫^(cadence)，跌宕有致
B. 语调很高，情绪激昂
C. 语调平缓单一，很少起伏
D. 眉飞色舞，语调夸张

[单选题]以下采用全球中心法的主要原因叙述不正确的一项是（）.

A. 有才华的管理人员不集中在总部，分支机构中也不乏人才
B. 可以将经理人固定在他熟悉的地区工作
C. 跨国经历时高管人员成功的重要条件^{(important condition)}
D. 通过海外岗位的锻炼，可以培养管理人员的开放心态和文化适应能力

[单选题]在对话时，人与人之间保持距离最远的是（）。

A. 拉美人
B. 日本人
C. 欧美人
D. 阿拉伯人

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