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下列那个因素对人的吸引是受制于能力()。

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    相似性(similarity)、表达方式(expression way)、节约型(saving type)、因人而异(given different)、理想化(idealization)、组织活动(organization activity)、补偿性(compensates)、出发点和落脚点(start point and standpoint)、实用性原则(practicality principle)、最基本原则(most basic principle)

  • [单选题]下列那个因素对人的吸引是受制于能力()。

  • A. 相似性
    B. 专业特长
    C. 仪表因素
    D. 补偿性(compensates)

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  • 学习资料:
  • [单选题]岗位职务描述的最基本原则(most basic principle)就是在分析描述的全过程中,始终不能脱离经济、社会发展和本组织活动、生产的需求和需要,出发点和落脚点(start point and standpoint)都要切合这个需求和需要,不应采取理想化的预测描述,这就是()。
  • A. 专家行为原则
    B. 科学操作原则
    C. 个性化原则
    D. 实用性原则(practicality principle)

  • [单选题]关于节俭,你能够认可的说法是()
  • A. 节俭需因人而异,因个人或企业不同而有所区别
    B. 节俭绝不会促使企业增值,不应成为企业文化建设的内容
    C. 节俭是建设节约型社会的需要
    D. 会花钱才能挣钱,无须大力倡导节俭

  • [单选题]在教学中多媒体技术的作用之一是()。
  • A. 用来表示包含声音信息等多种信息类型的综合
    B. 便于知识管理与共享
    C. 多种信息的表达方式
    D. 多种媒体的结合

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