【名词&注释】
领导者(leader)、协同效应(synergistic effect)、灵活性(flexibility)、观察法、实验法(experimental method)、组织行为学(organizational behavior)、行为学研究(praxiology research)、主管人员(executive staff)、管理方格图
[单选题]有他人在场会使活动效率提高的现象是()
A. 群体促进效应
B. 群体凝聚效应
C. 群体协同效应
D. 群体互动效应
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学习资料:
[单选题]在激励理论的分类中,归因理论属于()
A. A、内容型激励理
B. B、行为改造型激励理论
C. C、过程型激励理论
D. D、综合型激励理论
[多选题]管理方格图中的1.1型管理(贫乏型管理)的特点包括()
A. 主管人员(executive staff)极少关心人
B. 主管人员(executive staff)极少关心生产
C. 主管人员(executive staff)非常关心生产
D. 主管人员(executive staff)非常关心人
[单选题]以下属于管理工作角色中的决策角色的一项是()。
A. 联络者
B. 资源分配者
C. 传播人
D. 领导者
[单选题]下列选项中,不属于组织行为学研究(praxiology research)方法的是()。
A. 观察法
B. 调查法
C. 实验法
D. 普查法
[单选题]如果要解决复杂的总是同时需要有士气和较高的灵活性,则应选择()。
A. 轮式网络
B. 圆式网络
C. 链式网络
D. Y式网络
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