根据对知识类型的分类，“Know―how”是（）

【名词&注释】

领导者(leader)、异质性(heterogeneity)、主要职责(main duty)

[单选题]根据对知识类型的分类，“Know―how”是（）

A. 技能知识
B. 原理知识
C. 事实知识
D. 人力知识

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学习资料：

[单选题]领导是领导者影响并感召个人和群体去追求某些目标的行为和过程，其活动的内容不包括（）

A. 指导
B. 计划
C. 激励
D. 沟通

[单选题]企业核心能力的载体是（）

A. 企业技术
B. 员工知识
C. 核心产品
D. 异质性服务

[单选题]知识管理的主要职责就是为交流提供便利并不断地加以促进，包括把企业内外的专家联系在一起，这体现了（）

A. 信任原则
B. 交流原则
C. 共享原则
D. 积累原则

[单选题]薪酬中，被称为激励薪资的是（）

A. 绩效薪酬
B. 奖金
C. 福利
D. 津贴

[单选题]知识管理的编码策略又叫（）

A. 显性策略
B. 隐性策略
C. 公共策略
D. 私人策略

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