选择培训供应商时应考虑的问题包括供应商的（）。

【名词&注释】

教育经费(educational funds)、外部环境(external environment)、人员培训(personnel training)、供应商(supplier)、财务部门(finance department)、学习理论(learning theory)、工作岗位(working post)、人力资源部(human resources department)、奥苏泊尔、要注意(should be noticed)

[多选题]选择培训供应商时应考虑的问题包括供应商的（）。

A. A、培训经验
B. B、员工任职资格
C. C、拥有的客户
D. D、收费事宜
E. E、对企业了解程度

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学习资料：

[多选题]分析企业培训需求要从不同（）进行分析。

A. A、组织层次
B. B、工作岗位^{(working post)}
C. C、组织个人层次
D. D、管理与领导层次
E. E、外部环境层次

[单选题]调查资料收集到以后，我们要分析这些资料，从中找出培训需求，要注意^{(should be noticed)}个别需求和普通需求之间的关系，当前主要解决（）

A. 个别需求
B. 集体需求
C. 前瞻需求
D. 普遍需求

[单选题]人员培训活动的起点是（）

A. 培训目标的确定
B. 培训计划的确定
C. 培训师资的选定
D. 培训需求的确定

[单选题]大卫·奥苏泊尔学习理论的基础是（）

A. A、融合
B. B、同化
C. C、分化
D. D、串联

[单选题]学习的原则包括：①逐渐分化原则②综合贯通原则③（）

A. A、融入巩固原则
B. B、检测学习原则
C. C、序列巩固原则
D. D、目的巩固原则

[单选题]各单位教育培训经费由（）进行核算管理，（）对教育经费的支用进行监督。

A. 财务部门；监察部
B. 财务部门；审计部
C. 人力资源部^{(human resources department)}；财务部门
D. 财务部门；人力资源部^{(human resources department)}

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