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当外购零部件有价格弹性时折扣点为3000件,成本等值为2000件与40

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    技术培训(technical training)、平衡计分卡(balanced scorecard)、投资回收期(investment recovery period)、固定资产(fixed assets)、固定成本(fixed cost)、需求量(demand)、内含报酬率(internal rate of return)、投资报酬率(return on investment)、销售量(sales volume)、内涵报酬率

  • [多选题]当外购零部件有价格弹性时折扣点为3000件,成本等值为2000件与4000件,表明以外购为宜的需求量条件()。

  • A. 大于3000小于4000
    B. 小于2000
    C. 大于2000小于3000
    D. 大于4000

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  • 学习资料:
  • [多选题]敏感性分析可用来研究()。
  • A. 现金净流量变化对净现值和内含报酬率(internal rate of return)的影响程度
    B. 固定资产更新而发生的变化量对净现值和内含报酬率(internal rate of return)的影响程度
    C. 现金流量对内部收益率的影响程度
    D. 使用年限对内部收益率的影响程度

  • [单选题]产量在一定范围内增长,成本数额不变;当产量增长超过一定限度,成本数额会突然跳跃上升,然后在产量增长的一定限度内又保持不变,这种成本是()
  • A. 半变动成本
    B. 半固定成本
    C. 延期变动成本
    D. 曲线变动成本

  • [单选题]盈亏平衡分析是在保持其他变量不变的条件下,单独考察使得项目的()为零时的销售量(sales volume)
  • A. 现值
    B. 净现值
    C. 内涵报酬率
    D. 投资回收期

  • [多选题]平衡计分卡中的学习与成长主要关注企业对员工的()
  • A. 能力培养
    B. 技术培训
    C. 薪酬支付
    D. 家庭责任

  • [多选题]下列方法体现了货币时间价值的范畴()。
  • A. 投资报酬率(return on investment)
    B. 内含报酬率(internal rate of return)
    C. 净现值
    D. 现值指数

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