目标管理推行的5个步骤中，由最高管理层制订（），并据以制订策

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、目标管理(objective management)、时间管理(time management)、总体目标(general target)、托马斯·、自制力(possessiveness)、自然法则(natural law)、第一代(first generation)、判断能力(judging ability)、丹尼尔·布尔斯廷

[单选题]目标管理推行的5个步骤中，由最高管理层制订（），并据以制订策略计划。

A. 大目标
B. 总体目标
C. 分项目标
D. 小目标

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学习资料：

[多选题]在个人时间管理上，我们需要做好（）。

A. A、明确个人目标
B. B、确定目标的优先权
C. C、决定要实现最优先目标必须要做的事
D. D、上司的时间管理

[多选题]以下会侵吞时间的有（）。

A. A、承诺
B. B、人际关系
C. C、计划
D. D、定期整理

[多选题]后工业化的西方社会中，特别需要雇员个人的（）。

A. A、技能
B. B、判断能力^{(judging ability)}
C. C、创造力
D. D、自制力

[单选题]以下哪一项时间管理以自然法则^{(natural law)}和罗盘理论为特点是（）

A. 第一代^{(first generation)}时间管理
B. 第二代时间管理
C. 第三代时间管理
D. 第四代时间管理

[单选题]《发现者》一书的作者是（）

A. 詹姆斯·格雷克
B. 丹尼尔·布尔斯廷
C. 乔治·史塔克
D. 托马斯·豪特

[单选题]委派任务有了合适的人选后，就应该跟他沟通并给予足够的（）。

A. 权力
B. 经费
C. 时间
D. 下属

[单选题]（）是指一种延续的，须一次又一次地达到的准则。

A. 目标
B. 绩效
C. 标准
D. 计划

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