劳动法上所指的工作时间主要包括（）。

【名词&注释】

劳动法(labor law)、生产经营(production and management)、职业培训(vocational training)、工作时间(working time)、劳动合同(labor contract)、当事人(party)、用人单位(employing unit)、试用期(probation period)、适用于(suitable for)、工作认真

[多选题]劳动法上所指的工作时间主要包括（）。

A. 职业培训时间
B. 停工待料的时间
C. 女职工哺乳婴儿时间
D. 用于上班的交通时间

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学习资料：

[单选题]1995年10月，谭某于烹饪学校毕业后，到盛大饭店作厨师。盛大饭店于11月和谭某签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期^{(probation period)}为半年，试用期^{(probation period)}满进行考试，若考试不合格则延长试用期^{(probation period)}半年。饭店每月支付谭某工资1500元。谭某在试用期^{(probation period)}内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，盛大饭店决定延长其试用期^{(probation period)}半年，并通知谭某，延长试用期^{(probation period)}期间，谭某的工资为原工资的50%，即750元。谭某认为这一决定没有道理，就找到饭店评理。饭店经理称：在延长试用期^{(probation period)}期间降低工资是本饭店多年的做法，对谭某不能搞特殊。有关本案中盛大饭店与谭某所签劳动合同的效力的下列评论，哪项是正确的?

A. 盛大饭店与谭某所签的该劳动合同无效
B. 盛大饭店与谭某所签的该劳动合同有效
C. 盛大饭店与谭某新签的该劳动合同部分无效
D. 以上评论都不正确

[单选题]用人单位^{(employing unit)}由于生产经营的需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不超过（）。

A. 半小时
B. 一小时
C. 一个半小时
D. 两小时

[多选题]下列关于劳动争议的解决方式的表述中，正确的是（）

A. 调解原则适用于^{(suitable for)}劳动仲裁和诉讼程序
B. 在劳动仲裁前必须先行调解
C. 劳动争议仲裁的裁决是终局的
D. 在当事人提起诉讼之前，必须先进行劳动仲裁

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