【名词&注释】
测量方法(measurement method)、内容效度(content validity)、临时工(casual worker)、延长工作时间、提前退休(early retirement)、非全日制(part time)
[填空题]效度的测量方法常用的有内容效度,()和校标关联效度等。
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[多选题]人力资源供小于求时可以采取的有效措施主要有()。
A. 适当延长工作时间
B. 撤销和合并臃肿的机构
C. 鼓励提前退休(early retirement)或内退
D. 聘用非全日制(part time)临时工
E. 加强培训工作
本文链接:https://www.51bdks.net/show/8l5xd4.html