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编写培训运作管理制度的目的主要是针对培训实施和工作开展的方法

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    管理制度、间接成本(indirect cost)、经济学(economics)、相关规定(relevant regulations)

  • [判断题]编写培训运作管理制度的目的主要是针对培训实施和工作开展的方法进行相关规定(relevant regulations)

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  • 学习资料:
  • [单选题]培训经济学中,培训直接成本与培训间接成本之和为()。
  • A. 培训投资
    B. 培训资本
    C. 培训经费
    D. 培训成本

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