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管理学题库2022现代人事管理学题库模拟试卷106

来源: 必典考网    发布:2022-04-17     [手机版]    
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导读

必典考网发布管理学题库2022现代人事管理学题库模拟试卷106,更多现代人事管理学题库的模拟考试请访问必典考网管理学题库频道。

1. [单选题]我国领导干部任职试用期为()

A. A、半年
B. B、一年
C. C、一年半
D. D、两年


2. [多选题]组建公司的外部条件之一是公司有独立的经营自主权(self-operation),这些自主权主要包括()

A. A、自主供应权B、自主生产权C、自主销售权D、劳动用工权E、自主分配、投资权


3. [单选题]为保证建立机构之间的合理分工和协作,应按()要求组织生产(organizing production)

A. 专业化协作;
B. 工作地;
C. 工作时间。


4. [单选题]领导方式理论认为,全力控制在最高一级,但授予中下层(middle and lower layers)部分权利、领导者与下属之间形成一种“主仆般”信任关系,这种领导方式为()

A. 专职一权威式
B. 开明一权威式
C. 协商式
D. 群体参与


5. [单选题]盈亏平衡分析法的基本原理是()

A. 同态原理
B. 边际分析法理论
C. 库存轮
D. 排队论


6. [单选题]有关培训的主要工作由()负责。

A. 职能部门
B. 人力资源部
C. 最高管理层
D. 员工


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