【名词&注释】
管理模式、目标管理(objective management)、结构化(structured)、管理程序、应试者(examinee)、进退两难、被试者(ss subjects)、切中要害
[多选题]对于当前管理来说,管理要素()。
A. 以知识为中心
B. 以创新为中心
C. 管理模式变为分权制的网格化方式
D. 管理程序变为目标管理
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[单选题]事先给应试者制造一个紧张的气氛,使被试者(ss subjects)一进门便处于恐怖气氛中,接着主试人穷追不舍地寻究问底,不但问得切中要害而且常常把被试者(ss subjects)置于进退两难的境地,直至被试者(ss subjects)无法回答为止。这属于面试的哪种类型。()
A. 压力面试
B. 结构化面试
C. 半结构化面试
D. 依序面试
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