2022初级人力资源管理题库第七章绩效管理题库考试考试试题(7J)

1. [多选题]关于行为锚定法正确说法有()

A. 开发成本相对较低
B. 它将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映
C. 该等级表将每项工作划分为各种行为级别
D. 评价时评估者将员工的行为对号入座

2. [单选题]平衡计分卡最大的贡献在于（）

A. A、指出了绩效的关注面，有助于^{(helpful to)}战略的实现B、提供了全新的思维视角C、突破了陈规的价值观念D、是一种制度的创新

3. [单选题]绩效管理其深层的目标是基于企业的（）

A. A、宗旨B、使命C、发展目标D、发展战略

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