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2022心理咨询技能知识题库设备工程合同的履约管理题库往年考试试卷(8V)

来源: 必典考网    发布:2022-08-16     [手机版]    
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必典考网发布2022心理咨询技能知识题库设备工程合同的履约管理题库往年考试试卷(8V),更多设备工程合同的履约管理题库的考试试题请访问必典考网心理咨询技能知识题库频道。

1. [单选题]以下文件中,可以成为索赔产生的文件依据有()。①设备工程合同;②设备工程合同共同条件;③设备工程合同洽商、变更协议;④招标文件、投标书、中标函;⑤设备工程投资计划;⑥工程设计安装图纸、技术规范、质量标准、操作规程;⑦相关法律规范性文件;⑧投标人须知(notice to bidders)

A. ①②③④⑥⑦⑧
B. ①②③④⑥③
C. ①③④⑤⑥⑦
D. ①②③④⑥⑦


2. [单选题]()是引起索赔权利发生的事件或行为。它与索赔方的损失直接相关,是索赔方要求赔偿或补偿的基本条件(basic condition)

A. 索赔条件
B. 索赔依据
C. 索赔事由
D. 索赔意向


3. [多选题]安装承包商索赔(contractors claim)主要事由包括()。

A. 业主未按合同规定的时间提交设备供应商有关设备设计所需的资料或数据,造成供应商设计工作的延误
B. 业主未按约定日期交付设备图纸、技术资料,造成承包商窝工
C. 业主中途改变设计方案,致使承包商受到损失
D. 业主或设备监理工程师因非承包商原因发布停工令、变更令
E. 业主或设备监理工程师要求增加工程量或采取赶工措施


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