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中级商业经济题库2022第十五章商品流通企业人力资源战略管理题库笔试每日一练(09月01日)

来源: 必典考网    发布:2022-09-01     [手机版]    
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必典考网发布中级商业经济题库2022第十五章商品流通企业人力资源战略管理题库笔试每日一练(09月01日),更多第十五章商品流通企业人力资源战略管理题库的每日一练请访问必典考网中级商业经济题库频道。

1. [单选题]下列不属于利用技术档案信息进行内部招聘所具有的优点的是()。

A. A.便宜B.省时C.有利于(beneficial to)发挥现有人员的工作积极性D.在整个企业内部发掘合适的候选人


2. [单选题]以笔试或口试的方法,测评基层员工对完成其本职工作是否具备应有的理论与业务知识水平,指的是()。

A. 应知考核
B. 技能考核
C. 知识考核
D. 实际操作考核


3. [单选题]绩效管理的第一个(first)环节是(),它是绩效管理过程的起点。

A. A.绩效计划B.绩效监控与辅导C.绩效考核D.绩效改进和导入


4. [多选题]人力资源规划的内容有()。

A. A.人力资源的薪酬规划B.人力资源的劳动争议规划C.人力资源的结构规划D.人力资源的素质提升规划E.人力资源的数量规划


5. [多选题]人员技能按照能力模型的要求一般包括基础技能、核心技能和专业技能,其中核心技能包括()。

A. A.领导能力B.合作能力C.沟通能力D.办公软件的应用E.特定岗位上需要的技能


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