（）是一种组织形式，其特征是依据劳动分工原则，具有清晰定义的

【名词&注释】

财务报表(financial statement)、指导方针(guiding principle)、自我实现需要(self-actualization need)、大龄青年(old unmarried youths)、非个人关系(non-personal relationship)、放任自流(let students be)、生理需要(physiological need)、发展迅速、相互理解(mutual understanding)、业余时间(off hours)

[单选题]（）是一种组织形式，其特征是依据劳动分工原则，具有清晰定义的层次，详细的规则和规章制度．以及非个人关系。

A. A、官僚行政组织
B. B、学习系统
C. C、矩阵
D. D、电子企业

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学习资料：

[单选题]某项调查显示所在区域内企业职工状况时发现三种现象：第一，该区域大龄青年很多，常为自己的婚姻问题而苦恼；第二，周围治安秩序不好，做三班的女工在夜间上下班经常遇到流氓干扰不安心工作；第三，区域内的一些电器厂家发展迅速，由于行业内形成了研发创新的气氛，且有一些研究人员迫切从事这方面的研究，甚至投入大量业余时间^{(off hours)}开发设计新的应用产品。以上现象体现了：（）

A. 生理需要^{(physiological need)}、安全需要和尊重需要
B. 社会需要、安全需要和尊重需要
C. 生理需要^{(physiological need)}、安全需要和自我实现需要
D. 社会需要、安全需要和自我实现需要

[单选题]明智的管理者认识到多元化是一种资产，因为它（）。

A. A、给公司发展带来了更宽广的视野，并且提供了多种解决问题的技能
B. B、体现了对员工和工作任务的关注以及将两者相互融合的能力
C. C、是小组成员个体追求机遇的过程
D. D、展现了独断的、民主的、放任自流的以及开创性的结构

[单选题]如果管理者决定成本、速度和扩张的能力是预期决定购买一台新影印机相关的标准。那么该管理者处于决策制定的（）阶段。

A. A、为决策标准分配权重
B. B、分析备择方案
C. C、开发备择方案
D. D、选择备择方案

[单选题]当人们感到自己正受到威胁时，他们通常会以一种防卫的方式作出反应，这降低了取得相互理解^{(mutual understanding)}的可能性，这是（）。

A. A、知觉检查
B. B、行话
C. C、防卫
D. D、编码

[单选题]雇主对员工行为的控制存在一些道德问题，包括（）。

A. A、侵犯工作场所隐私
B. B、工作场所暴力
C. C、计算机监控
D. D、以上各项

[单选题]（）是一组国际质量管理标准，它为流程设定统一指导方针，以确保产品满足客户要求。

A. A、基于绩效的薪酬支付体系
B. B、ISO9000
C. C、价值链
D. D、六西格玛

[单选题]下列选项中哪一个最不适于采取程序化决策？（）

A. 车间作业安排
B. 常规物资的订购
C. 财务报表的分析
D. 组织结构的改变

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