专业技术人员有两个概念，分别是广义和狭义。

【名词&注释】

绩效评价(performance evaluation)、观察法、不公平(unfair)、高绩效、实践中(practice)

[判断题]专业技术人员有两个概念，分别是广义和狭义。

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学习资料：

[多选题]绩效管理系统是由()组成的有机整体。

A. 考评者
B. 被考评者
C. 绩效指标
D. 考评方法
E. 考评程序与考评结果

[单选题]在员工绩效评价实践中^(practice)，正常看到是结果法和（）

A. 行为法
B. 平衡法
C. 观察法

[单选题]绩效工资的缺点（）

A. 员工之间会封锁信息，保守经验，争夺客户
B. 个人绩效提高，组织绩效也提高
C. 员工为了追求高绩效而损害公司的利益
D. 绩效工资的分配上不公平

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