职位评价方法中，属于定性分析的方法有（ ）。

【名词&注释】

定性分析(qualitative analysis)、比较法(comparison method)、教育经费(educational funds)、从业人员(jobholder)、人工成本(labor cost)、劳动报酬(labor payment)、保险费用(insurance charge)、归类法

[多选题]职位评价方法中，属于定性分析的方法有（ ）。

A. A．职位排序法
B. B．因子比较法
C. C．职位归类法
D. D．因子计分法
E. E．问卷法

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学习资料：

[单选题]职位评价委员会的人数通常为（）

A. A．2-3
B. B．3-5
C. C．5-7
D. D．7-9

[多选题]人工成本组成由（）。

A. 从业人员的劳动报酬^{(labor payment)}
B. 社会保险费用^{(insurance charge)}
C. 住房、福利费用
D. 教育经费
E. 劳动保护费和其他人工成本

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